Stellenangebote Personalwesen im HNA Jobportal

Sachbearbeitung für den Aufgabenbereich Arbeitszeit und Mitwirkung in der Administration des Zeiterfassungssystems ZEUS; Bearbeitung von Urlaubsangelegenheiten; Dienstzeitberechnungen;...

Sie sind zuständig für die allgemeine Büroorganisation in enger Zusammenarbeit mit dem Leiter und dem Team der Abteilung Führungskräfte;...

Vor – und Nachbereitung der Assessment Center und Vorstellungsgespräche; Bewerberkorrespondenz (Übernahme des allgemeinen Schriftverkehrs und der Telefonkorrespondenz mit Kandidaten); Aufbereitung von Unterlagen und Recruitingreporten;...

Zusammenarbeit mit dem HR Manager in allen relevanten Themenbereichen; Vertretung des HR-Managers in Urlaubs- und Krankheitszeiten; Betreuung der bestehenden Mitarbeiter bei Themen wie Weiterbildung, Vertragsänderungen;...

Bearbeitung von administrativen Aufgaben rund um die Personalbetreuung – vom Eintritt bis zur Beendigung sowie Begleitung des On- und Offboardings von Mitarbeitern;...

Sie führen selbstständig und eigenverantwortlich die Entgeltabrechnung und Folgeaktivitäten unter Beachtung gesetzlicher und tarifvertraglicher Vorgaben durch und bearbeiten das Melde- und Bescheinigungswesen;...

Bearbeitung personalwirtschaftlicher Angelegenheiten für Beschäftigte nach TV-L und Auszubildende nach TVA-L BBiG (z.B. Einstellungsverfahren, Vertragsmanagement, Aktenführung, Krankmeldungen, Urlaub);...

Als erster Ansprechpartner stehen Sie einem definierten Mitarbeiterkreis sowie den Führungskräften in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragen zur Verfügung;...

Das gemeinsame Kommunalunternehmen (gKu) VE München Ost versorgt die Menschen aus drei Landkreisen im Münchner Osten täglich mit frischem Trinkwasser und entsorgt das anfallende Schmutzwasser;...

Abwicklung des Bewerbermanagements und der Einstellungsprozesse, inkl. Bewerberauswahl und Führen von Vorstellungsgesprächen für unsere gewerblichen Mitarbeiter (m/w/d); Betreuung eines definierten Mitarbeiterstammes;...

Unterstützung unserer Kunden bei der Auswahl und Entwicklung von Führungskräften aller Ebenen und Branchen; bedarfsorientierte Konzeption und Durchführung von Management-Audits, Einzelassessments, Management Development Verfahren sowie 360 Grad;...

Gewinnung und Betreuung neuer und bestehender Kundenunternehmen; Kontinuierliche Marktanalyse Ihres regionalen Vertriebsgebietes; Recruitment für die Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung;...

Personalcontrolling; Kontrolle des Lohnabrechnungsprozesses; Mitarbeit in übergreifenden Projekten zur Weiterentwicklung unseres Personalwesens;...

Erstellung von internen und externen Stellenausschreibungen; Administrative Abwicklung des Bewerbermanagements für die Niederlassungen; Mitwirkung im Recruiting sowie HR Marketing des Clusters;...

Mitarbeit in allen operativen Prozesssen des Personalmanagements; Übernahme von Abrechungs- und Zeitwirtschaftsthemen; Fungieren als Ansprechpartner für unsere Beschäftigten rund um das Arbeitsleben;...

Abrechnung, Betreuung und Beratung eines definierten Mitarbeiterkreises in lohnsteuer-, sozialversicherungsrechtlichen und abrechnungsrelevanten Fragen im Bereich der Festangestellten sowie Aushilfsabrechnung; Sicherstellung der monatlichen Lohn;...

Lassen Sie uns von Ihrer umfassenden Erfahrung im Bereich internes Changemanagement profitieren: denn eine Ihrer Aufgaben wird in diesem Zusammenhang die Beratung zu Strukturmodellen, Aufbau- und Ablauforganisation sein; ebenso entwickeln;...

Du berätst als HR Business Partner mit Schwerpunkt Labour Law das Management und die Führungskräfte in arbeitsrechtlichen und personalbezogenen Themen und setzt diese entsprechend um; zudem bist Du auch für das People and Organisation Team;...

Kundenbetreuung vor Ort im Rahmen des großvolumigen Zeitarbeitsgeschäfts; Rekrutierung von Fach- und Hilfskräften für den Kundeneinsatz; Personalbedarfs- und Schichtplanung; Betreuung der Mitarbeiter während der Einsätze;...

Strategische Weiterentwicklung sowie Umsetzung des Betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM); Gestaltung, Implementierung und Entwicklung von BGM-Prozessen / -projekten; Beratung von Führungskräften und Beschäftigten in allen Fragen des BGM;...

Gewinnung und Betreuung neuer und bestehender Kundenunternehmen; Kontinuierliche Marktanalyse Ihres regionalen Vertriebsgebietes; Recruitment für die Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung;...

Direkt an die Geschäftsführung berichtend und als Mitglied im Management Board, verantworten Sie die Implementierung und kontinuierliche Weiterentwicklung einer innovativen, zukunftsorientierten Personalarbeit;...

In dieser Position begleitest Du Bewerbungs- und Auswahlprozess der Interhyp Gruppe von der Stellenanzeige bis hin zum unterschriebenen Arbeitsvertrag;...

Personalsachbearbeitung von der Einstellung bis zur Beendigung eines Beschäftigungsverhältnisses, z. B. Verträge, Abmahnungen, Zeugnisse, Kündigungen etc; Anlage und Pflege von Personalstamm- und Bewegungsdaten im Personalmanagementsystem;...

Unterstützung des/der Personalreferenten/in bei der Beratung der Führungskräfte und Mitarbeiter/innen in allen tariflichen, betrieblichen und personellen Angelegenheiten im Zuständigkeitsbereich;...